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料金表
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労務顧問(月額)
人数(人) |
労務相談プラン |
労務相談+手続プラン |
1~4 |
15,000円 |
25,000円 |
5~10 |
20,000円 |
30,000円 |
11~20 |
25,000円 |
35,000円 |
21~30 |
30,000円 |
42,000円 |
31~40 |
40,000円 |
53,000円 |
41~50 |
50,000円 |
65,000円 |
51以上 |
別途お見積り |
- ・人数には役員、正社員、パート、アルバイトなどを含みます。
- 【 労務相談プランに含まれる業務 】
- ・労務相談、社会保険等に関する相談
- ・就業規則、諸規定に関する相談
- ・助成金に関する提案、アドバイス
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- 【 労務相談+手続きプランに含まれる業務 】
- ・上記労務相談プランに含まれる業務
- ・入退社など一般的な労働保険、社会保険の手続き
- ・労使協定(36協定など)の作成、届出
※労働保険の年度更新、社会保険の算定基礎届は別途1か月分の月額報酬を申し受けます。
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給与計算業務
基本料金 |
+ |
給与計算 |
15,000円 |
@500円/人 |
- ・当事務所にて出勤・退勤データの集計を行う場合は、別途@500円/人を申し受けます。
- ・初回導入時のみ別途20,000円を申し受けます。
- ・賞与計算(賞与支払届含む)は、毎月の給与計算料金1か月分を別途申し受けます。
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就業規則の作成・変更など
- ・新規作成・全面改訂 300,000円~
(労務顧問契約時 200,000円~) - ・変更 150,000円~
(労務顧問契約時 100,000円~) - ・追加 60,000円~
(労務顧問契約時 40,000円~)
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新規加入手続き
- ・労災保険のみ(a) 40,000円
(労務顧問契約時 30,000円)
- ・雇用保険のみ(b) 40,000円
(労務顧問契約時 30,000円)
- ・社会保険のみ(c) 50,000円
(労務顧問契約時 40,000円)
- ・上記(a)(b)(c)のセット 100,000円
(労務顧問契約時 80,000円)
- ※10名を超える場合は、上記金額に@1,000円/人を申受けます。
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各種届の作成・提出
- ・労使協定(36協定等)の作成・届出 20,000円/件
- ・社会保険・労働保険に係る届出 10,000円~/件
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助成金の申請
- ・手続報酬 受給額の20%
(労務顧問契約時 受給額の15%) - ※事前に計画書等の作成・提出が必要な場合は、着手金として25,000円を申し受けます。
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介護職員処遇改善加算
- ・計画書申請 50,000円
(労務顧問契約時 30,000円) - ・実績報告申請 60,000円
(労務顧問契約時 40,000円) - ※新規導入、上位加算の導入の際は別途お見積りいたします。
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その他
- 上記にない業務については、その都度協議させていただきます。
- 料金額はすべて税抜価格です。